"
Career

Wspieramy Cię w Twoje osobistej drodze do sukcesu i jest nam niezmiernie miło, gdy dołączają do nas innowacyjni oraz kreatywni członkowie zespołu.

Zainteresowany pracą u nas?

SPRAWDŹ SEKCJĘ KARIERA

Co oferujemy?

Karriere Kommunikation

Żyjemy światem komunikacji

W House of Communication Mediaplus otwarte i burzliwe dyskusje są codziennością. Nasze motto: komunikujemy się jasno, bespośrednio i z szacunkiem, pomagamy sobie w realizacji wspólnego celu.

Karriere Perspektive

Oferujemy ciekawą perspektywę kariery

Dzięki unikalnemu połączeniu sposobu pracy oraz naszej pozycji w Grupie Serviceplan, największej niezależnej agencji mediowej w Europie, Mediaplus może zaoferować różne ścieżki kariery w wielu miejscach na całym świecie. Nasz sukces w znajdowaniu najlepszych rozwiązań dla klientów opiera się na wiedzy, zaangażowaniu oraz pasji każdego z członków zespołu. Dlatego poza szerokim wachlarzem możliwości rozwoju zawodowego oferujemy też miejsce i wsparcie  w realizacji własnych projektów i inicjatyw.

Karriere Führung

Rozważne przywództwo jest dla nas ważne

Żyjemy w ekscytujących czasach. Rynek mediów oraz ich wykorzystanie przechodzą okres burzliwych przemian. Nowe technologie dają nowe możliwości komunikacji i dotarcia do konsumentów. Dlatego szukamy osób, które entuzjastycznie podchodzą do innowacji i chcą aktywnie współuczestniczyć w tworzeniu ciekawych strategii.

Karriere Neugier

Jesteśmy ciekawi

W naszych strategiach zawsze próbujemy pójść dalej niż standard, znaleźć nowe rozwiązania, które nie są oczywiste, a mogą mieć wpływ na realizację zakładanych celów. Szukamy rozwiązań, które są innowacyjne i niespotykane na rynku.

Joining Mediaplus

Young Professionals

Graduates with some professional experience in the media sector can join us as junior members of the media planning department to build their experience. 

Trainees

For graduates with no professional experience, our 12-month trainee programme offers a practical introduction to media planning and a first-class springboard for launching your career. With a fixed planning team as their ‘home-base’, our trainees cycle through all relevant departments: planning of online and offline media, media buying, finance and research. Regular feedback conversations, mentoring and fixed points of contact ensure the programme is a success.

In addition to our wide-ranging ‘Campus’ programme, every trainee has the opportunity to attend workshops offered at Steinbeis University. Upon successful completion of the programme, our trainees are offered a permanent position with us.

Professionals

We can offer a challenging role and attractive development opportunities to those with experience in media planning and consultancy, media buying or market and media research. We welcome applications for specific positions via our job portal, as well as speculative applications. 

Career changers

People who have already completed a vocational training in sales but have not yet had agency experience can gain experience with targeted on-the-job training as a junior member of the Sales and Finance departments.

Play
Pause
Sound off
Sound on

Our Benefits

Workplace

You can enjoy perks such as flexible or part-time working hours, mobile office, regular meet-ups for new employees and interns, dinner expenses and your taxi fare home if you have to work late. As well as free coffee, tea and fresh fruit, and company pension schemes.

Well-being

Beyond your everyday working life, our offers also extend to; our health management programme weSPORT; mobility benefits (use of agency bikes and e-bikes); corporate benefits that entitle you to discounts from external providers; in-house catering; agency events – from parties and after-work events to ski trips – and our inhouse travel agency weTRAVEL.

Development

If you wish to further develop your skills, we offer you the opportunity to study Bachelor and Master degrees in cooperation with the Steinbeis University, as well as trainee programmes, a campus programme with hundreds of seminars and workshops, and coaching.

Family

At our Munich headquarters we offer childcare to our colleagues who are parents, and at our other German offices we can help find suitable childcare solutions. To help you balance your career and family life, we also offer cooperations with providers of school holiday activities, and highlight the topic in our campus programme. Additional benefits include a regular meet-up for parents and the "Workplace by Facebook" group weFAMILY.